プロティアン・キャリア協会と業務提携のお知らせ　40代50代ミドルシニア層に特化したキャリア支援・越境学習を強化

40代50代ミドルシニア層に特化した、キャリア自律×越境学習プログラムを提供するDialogue for Everyone株式会社（本社：東京都目黒区　代表取締役：大桃綾子　以下、当社）は、組織と個人のより良き関係性構築と個人の主体的なキャリア開発を支援する一般社団法人プロティアン・キャリア協会 （東京都新宿区、代表理事：田中研之輔・有山徹、以下、プロティアン・キャリア協会)と３月13日から業務提携し、ミドルシニア層に向けた「キャリア自律支援プログラム」の提供を連携して行います。提携開始に伴い、４月20日に記念イベントを開催いたします。

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■提携記念セミナー「ミドルシニアのキャリア自律を考える」開催詳細

【日時】２０2３年４月２０日（木）１７:００～１８:００　
【開催方法】オンライン開催
【参加費】無料
【登壇者】
　原田廣人（プロティアン・キャリア協会躍動シニア担当ディレクター）
　大桃綾子（Dialogue for Everyone株式会社代表取締役）
【申込み方法】以下のページからお申込みください。
お申込みURL：https://dialogueforeveryone-event0420.peatix.com

【プログラム内容】
・40代50代ミドルシニアのキャリア課題
・課題への処方箋
–プロティアンキャリアプログラム
–越境学習の種類と効果
–導入事例
–質疑応答